Hiscox streeft ernaar één van de beste werkgevers te zijn. Al drie opeenvolgende jaren staan wij in het overzicht van ‘The Sunday Times 100 Beste Bedrijven om voor te werken’. Dynamische werkgeverOnze innovatieve, dynamische benadering op verzekeringsgebied ziet u ook terug in de manier waarop wij werknemers werven, hen ontwikkelen en proberen vast te houden. Wij moedigen onze werknemers aan om zich zo goed mogelijk te ontwikkelen. Zo houden wij regelmatig evaluatiegesprekken en kunnen werknemers deelnemen aan trainingen van hoge kwaliteit. Op deze manier willen we onze mensen ervan verzekeren dat zij met Hiscox als werkgever een goede carrièrestap maken. Benieuwd naar onze vacatures? Voordelen HiscoxWij belonen uitstekende prestaties met een goed salaris en diverse bonussen. Daarnaast kunnen medewerkers van Hiscox gebruikmaken van aanvullende voordelen:
- Het Hiscox Kunstcafé in Londen.
- Een ongewone bedrijfskunstverzameling die te vinden is in al onze locaties.
- Op sommige locaties zijn massagetherapeuten aanwezig.
- Hiscox financiert sociale gebeurtenissen om alle medewerkers samen te brengen.
Wat verwachten wij van onze medewerkers?
- Loyaliteit
- Enthousiasme
- Intelligentie
- Vertrouwen
- Gedrevenheid
- Uitstekende intermenselijke vaardigheden
- Expertise en kennis
Hiscox-Waarden & Merk Hiscox is een bijzondere organisatie met een aparte stijl. Wie we verzekeren vinden we belangrijker dan wat we verzekeren.
Wie we zijn en wat we als team belangrijk vinden hebben we samengevat in ons brand model. Wie zien dit model en onze waarden als kompas voor onze dagelijkse beslissingen, de manier waarop we met onze klanten omgaan en met hen communiceren. Niemand is perfect. Natuurlijk wij ook niet. We weten dat we niet altijd aan onze eigen standaarden voldoen. Wat ons bindt is dat we daar voor onszelf geen genoegen mee nemen.
Brandmodel
 |